Charge·e de Mission - Préservation de la Ressource en Eau H/F - Ass Patrimoniale Plaine Versailles...

Chargé/e de mission à la préservation de la ressource en eau. Volet Agricole. Convention : ECLAT (Convention collective nationale des métiers de l'éducation, de la culture, des loisirs et de l'animation agissant pour l'utilité sociale et environnementale, au service des territoires). Missions principales :1. Pilotage et animation territoriale 2. Mise en oeuvre d'actions concrètes3. Gestion de projets et veille stratégique4. Communication et coordination Modalités de recrutement : présélection sur dossier, puis entretien avec un jury (2/3 personnes) Permis B et véhicule indispensable (indemnité de déplacement)COMPETENCES RECHERCHEES De formation supérieure en environnement, agriculture, agronomie, hydraulique, de niveau Bac +5 ou Bac +2 avec 2 ans d'expérience minimum Connaissances théoriques et techniques approfondies dans les domaines de l'agronomie, de l'hydrogéologie, de l'aménagement du territoire et des métiers de l'eau, Aptitude à réaliser des diagnostics territoriaux, à produire des études et documents de synthèse pluridisciplinaires et à proposer des scenarios prospectifs Capacité d'animation pour accompagner des groupes d'acteurs variés dans l'élaboration d'actions avec la population

Experience: Débutant acceptéCompétences: Contrôler la qualité de l'eau,Collaborer avec une équipe projet,Participer à des conférences scientifiquesLangues: Français souhaitéPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaireListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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